Este es un diálogo que me contaron. Conozco a uno de los protagonistas. Sabíduría universal:
Director de División: Estoy harto de los becarios/trainees que me traen, son inútiles, no tienen hambre, no tienen garra, ni ganas de aprender. Basta de traerme chiquillos malcriados de la Ibero y el Tec, que no aprenden nada. Creen que van a pasar de la escuela mágicamente a dirigir esta empresa. A partir de hoy quiero gente de la UNAM y el Politécnico, que de toda esa masa al menos vamos a encontrar UNO que valga el tiempo que le invertimos.
Director de RH: Pero… esos de la UNAM son “rojillos”
Director de División: mira, lo zurdo se pasa con el tiempo, lo pendejo no se va nunca.
Tags: Citas, Historias de otros, Humor, Ocio, Worldview
Ja, la realidad, una vez más, se alimenta de prejuicios
Que tal Andrés, gracioso este post, pero muy cierto jaja soy estudiante de ingeniería del ITESM y la verdad es una pena la actitud de algunos de mis compañeros graduados a la hora de las entrevistas laborales, rapidamente quieren los puestos altos o donde se encuentre el dinero. Pero bueno no los juzgo, digo tras pagar 60 mil pesos al semestre de colegiatura para muchos erroneamente se les asocia la idea de que por eso merecen ganar mucho. Aunque no es por criticar a la UNAM, pero citando el libro de tu tocayo Andrés Oppenheimer “Cuentos Chinos” la UNAM se ha negado a ser evaluada por el centro de calidad estudiantil CENEVAL “Porque una Universidad de tanto prestigio a nivel latinoamerica se le debería de cuestionar su calidad” yo creo que por esa actitud han perdido como ellos dirían “calidad”. Algo que le falta mucho a mi institución o al menos en mi Campus, es la investigación y el desarrollo por eso creo yo la falta de interes por aprender cosas nuevas o querer conocimientos extracurriculares, somos pocos los que andamos “picando piedra” en el Campus para llevar a cabo proyectos de este tipo. Pero bueno, ójala y las cosas cambien despues, en fin… que gracioso post jajaja
Saludos…
Cierto…